近年来，漳浦县湖西畲族乡深入践行“千万工程”理念，以常态化“村庄清洁日”为抓手，推行“组织建起来、机制立起来、群众动起来、常态管起来”的“四来”工作法，破解农村人居环境整治“一阵风、易反弹、群众参与弱”的痛点，走出一条少数民族地区低成本、可复制、可持续的和美乡村治理路径。
湖西畲族乡田园与村落相映成景。
这套治理模式覆盖全乡10个行政村、80个自然村。2022年以来，全乡常态化开展“村庄清洁日”“小手拉大手”等主题整治220余场次，发动党员群众、志愿者19100余人次，争取各级乡村建设资金700余万元。
全乡人居环境考评连续四年半位居全县第一，2025年获评全省农村人居环境整治典型案例；后溪村治理经验登上全国农村人居环境官方平台推广，先后接待省、市、县观摩调研23批次。
党建引领，老兵冲锋，把治理力量扎在畲乡一线
湖西畲族乡发挥退役军人先锋作用，组建退役军人环境整治先锋队，构建“乡党委统筹、村支部主抓、先锋队攻坚”三级联动体系，建立“1名退役军人+1名党员+N户群众”网格化联包机制。牵头人黄银顺扎根畲乡十六载，每月走遍80个自然村，直面历史遗留矛盾，成功化解苏溪村、后溪村多起荒地权属纠纷，将杂乱闲置地块改造为休闲小广场、景观节点，实现矛盾化解、环境提质双重成效。
退役军人黄银顺和村里老人围坐交流，倾听群众诉求。
制度固化闭环管控，推动整治从“突击攻坚”转向“常态长效”
该乡摒弃运动式整治思路，将每月固定时段设为“村庄清洁日”，重要节点同步开展专项整治；严格落实“三清一改一规范”标准，建立“巡查—交办—整改—复核—销号”闭环管理流程，配齐管护队伍、落实专项经费，年均投入259.7万元用于管护保障，形成“有制度、有标准、有队伍、有经费、有监督”的长效管护体系，从源头防止整治问题反弹回潮。
群众自治激发活力，让村民从“旁观者”转变为“主人翁”
针对以往“干部干、群众看”的治理难题，各村用好户主议事会、村民代表大会，现场对比整治前后变化，讲清环境改善带来的实惠，引导群众主动参与管护。同步推行积分制、红黑榜、美丽庭院评选，常态化开展家校联动“小手拉大手”宣传，以小家带动大家。经过持续引导，群众整治参与率达92%，综合满意度95%。
湖西畲族乡开展“小手拉大手”联动整治，激发群众自治活力。
数字赋能、生态提质，持续擦亮畲乡宜居底色
依托数字化治理平台，线上派单、闭环处置环境问题，问题处置效率显著提升。同步推进沟渠清淤、岸线美化、生态修复，将环境整治与生态保护融合推进；整治成效与村级考核直接挂钩，层层压实责任，持续提升畲乡人居品质。
样板带动、全域推广，放大治理示范效应
顶坛村、后溪村打造成人居环境整治样板村，形成“清洁日+网格包联+积分自治”成套经验，县域内多个乡镇主动前来学习借鉴，因地制宜落地这套治理模式，破解本地整治痛点。
后溪村作为治理样板，经验向外辐射推广。
长效治理成效充分显现：全乡卫生死角清零，生活垃圾日产日清，畜禽粪污资源化利用率92%，村容村貌全面提升；管护成本持续下降，村集体经济年均增收8万至12万元，环境信访投诉大幅下降。
下一步，湖西畲族乡将固化“村庄清洁日”机制，把这套治理模式纳入乡村振兴常态化考核；用好数字化平台，盘活闲置空间，打造小微便民节点，推动生态价值转化；发挥退役军人、党员、乡贤带头作用，传承畲族协商议事传统，分层分类向外复制推广这套接地气、惠民生的治理经验，为少数民族地区和美乡村建设提供可借鉴样板。（文/图 黄银顺）
